4月12日，2024年山東省民營企業服務月暨“百縣聯百校”促就業啓動儀式在齊魯工業大學（山東省科學院）舉行。活動現場有山東順豐速運有限公司、濟南統一企業有限公司等243家納賢，提供崗位8996個，9000余名高校畢業生等各類求職者進場交流，初步達成就業意向1600余人。

當前正值“金三銀四”的畢業生求職黃金期、高峰期，這次專場招聘會受到了大學生們的關注。齊魯工大2024年自動化專業應屆畢業生小王，鎖定的就業方向是公司銷售崗位。她考慮到專業就業方向從事技術崗位的多一些，因此“想看看有沒有跟專業對口的銷售類工作，發展前景好的民企也是個選擇”。

在濟南聖泉集團有限公司招聘展位前，齊魯工業大學材料與化工專業2024屆碩士研究生于聚鑫和同學圍著工作人員李燕進行交流。“上次我給公司投過一次簡曆，但一直沒有收到回複，這次還能投嗎？”“同學，把簡曆留下吧。”“我想應聘研發工程師崗位，可以嗎？”“我們對工程師崗位要求一定的研發經驗，可以考慮下研發助理，慢慢積累經驗”……一問一答間，求職者得到了崗位需求和職業前景的答案，用人單位了解到畢業生的需求，實現求職與納賢的“雙向奔赴”。

招聘會上，一些2025年畢業的學生也提早打算，前來一探就業前景。齊魯工大的小鞏就是一名大三在校生，他和同學提前了解下所學專業的就業環境，只要企業發展前景好，地域不是問題。

高校線下校園招聘會，多是求職畢業生與用人單位面對面，今年的校招出現了越來越多的人力資源機構。在齊魯工大校園招聘會上，人力資源機構職業指導專家圍繞2024屆畢業生求職、就業、職業規劃等課題進行了現場授課，助力畢業生就業。

在職業指導區，智聯招聘人才管理專家李瑾正與一名學生交流。面對學生如何選擇實習公司的困擾，她給出了自己的建議：爲了實習就要坐飛機到對方城市去，要從時間成本、實習收獲方面考慮好值不值得。可以先在濟南選擇找適合的公司先實習，要知道HR更看重的是實習的內容和扮演的角色。濟南市鋼城區天瑞人力資源有限公司的招聘負責人段先生說，這次進高校進行招聘，一方面，希望能夠爲畢業生和民營企業搭建“連通橋”；另一方面，也期待優秀畢業生加入公司團隊。

啓動儀式上，濟南市曆下區等5個區（縣）分別與山東財經大學等5所高校簽署了《“百縣聯百校”促就業合作框架協議》，中國銀行與部分民營企業簽訂了《穩崗擴崗專項貸款協議》。本次活動依托山東省民營企業服務月，聚合“政行企校”各方力量走進校園，幫助和支持畢業生到民營企業發展，拓寬畢業生就業渠道，提供更多施展才幹的機會。

記者:羅曉飛 實習生:張繼方 楊丁一 校對:湯琪 編輯:劉玉紅