運營商財經 康钊/文

近日，“北京郵電大學學生聯名舉報導師事件”引發巨大轟動，表面上看輿論一邊倒，全部支持北郵學生的“正義式”舉報之舉，但實際上都是一面之詞，知道用人單位會怎麽想嗎？誰敢用這樣的學生？

北郵學生舉報老師鄭鳳的措辭無所不及，包括說鄭鳳老師情緒極其不穩定，常常破口大罵，意思就是鄭老師是神經病呗。事實上鄭老師是神經病嗎？

又比如舉報信裏寫鄭鳳老師說髒話已經不再掩飾，“你他媽”已經是常見的口頭禅，還經常說“吃屎了你！” “xxx（實驗室同學名字）你就是個XX！” “你裝什麽X子！”，意思就是這個女老師素質低下、非常粗俗。

仔細思考就會發現，是否這些描述極端化了、妖魔化了？不排除鄭鳳老師平常說過粗話，但一個女老師可能素質這麽低嗎？這樣上綱上線攻擊自己的老師，這合適嗎？現在這樣攻擊老師，將來這樣攻擊自己單位的上級，那怎麽辦？

這些學生采用錄音、收集證據的做法就可取嗎？鄭鳳老師讓學生加班、幹活的做法確實不可取，但老師有問題，可采用大家協商、向學校反映的方式，哪能天天給老師錄用、微信中截屏？哪能在網上弄個長達15頁的報告引發疾風暴雨，把自己的老師徹底整垮，打入18層地獄？

舉報信裏說，“鄭鳳老師多次將學生單獨叫到辦公室，並要求學生刪除聊天記錄。鄭鳳老師不懂得尊重個人隱私，有時也提出查看實驗室同學的私人手機，迫于壓力，許多聊天證據被刪除”。看了這段話之後，讓人感覺鄭鳳老師讓學生刪聊天記錄自然不可取，可是大家有沒有想過，爲何鄭鳳老師讓學生刪聊天記錄？肯定是鄭老師發現這些學生天天在收集證據，開始用放大鏡式的方式看待她了，令她害怕。老師雖然有不對，但這樣整自己的老師，這些學生是否心安呢？就覺得自己都對？

這些北郵學生舉報老師，雖然一時痛快，但其實敗壞了北郵的形象，更敗壞了他們自己的形象，給人感覺北郵的學生斤斤計較，不能吃苦，只會讓用人單位對北郵學生産生不良印象。舉報信裏很大篇幅就是寫鄭老師讓這些學生加班，不給這些學生相應的報酬，甚至降薪。

鄭鳳老師最大的問題看來是沒給夠錢，要是像華爲那樣的待遇，保證這些學生不會這樣舉報她了。